中國(guó)輕工業(yè)廣州工程有限公司召開(kāi)干部大會(huì) 發(fā)布日期：2020/07/31

       7月21日下午，中國(guó)輕工業(yè)廣州工程有限公司在報(bào)告廳召開(kāi)干部大會(huì)，宣布公司干部任免決定。海誠(chéng)股份黨委副書(shū)記、總裁陳榮榮出席會(huì)議并講話，海誠(chéng)股份黨委委員、財(cái)務(wù)總監(jiān)、董事會(huì)秘書(shū)兼廣州公司董事長(zhǎng)林琳，海誠(chéng)股份人力資源部經(jīng)理兼黨委組織部部長(zhǎng)陳萍，海誠(chéng)股份紀(jì)委委員、紀(jì)檢監(jiān)察室副主任、黨委工作部副主任劉波，廣州公司領(lǐng)導(dǎo)班子、中層干部及職工代表參會(huì)。會(huì)議由張青同志主持。

       會(huì)上，海誠(chéng)股份黨委組織部部長(zhǎng)陳萍宣讀了干部任免文件：經(jīng)海誠(chéng)股份黨委會(huì)研究，并經(jīng)中國(guó)輕工集團(tuán)有限公司同意，羅軍同志任中國(guó)輕工業(yè)廣州工程有限公司黨委書(shū)記，提名為總經(jīng)理人選；張青同志不再擔(dān)任中國(guó)輕工業(yè)廣州工程有限公司黨委書(shū)記、總經(jīng)理職務(wù)。
       張青同志在表態(tài)發(fā)言時(shí)，回顧了加入廣州公司31年的時(shí)光，衷心感謝組織的培養(yǎng)和給予的機(jī)會(huì)，感謝廣州公司員工的支持與厚愛(ài)，并表示對(duì)即將上任的新崗位報(bào)以最大的熱情與責(zé)任。
       新任黨委書(shū)記、總經(jīng)理羅軍表態(tài)發(fā)言時(shí)表示，將堅(jiān)決擁護(hù)，服從組織的決定，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，堅(jiān)決執(zhí)行股份公司戰(zhàn)略方針，堅(jiān)定不移講政治；帶頭維護(hù)好班子團(tuán)結(jié)，帶頭樹(shù)立紀(jì)律觀念和規(guī)矩意識(shí)，珍惜使命、不負(fù)重托，把公司各項(xiàng)決策的執(zhí)行工作抓細(xì)、抓實(shí)、抓到位，在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作上出成績(jī)，忠誠(chéng)履職勇?lián)?dāng)；始終保持抓項(xiàng)目的定力、抓指標(biāo)的毅力，緊盯各項(xiàng)目標(biāo)，為實(shí)現(xiàn)“十四五”期間廣州公司跨越式發(fā)展而努力奮斗。
       陳榮榮總裁作重要講話， 此次對(duì)廣州公司領(lǐng)導(dǎo)班子的調(diào)整，是海誠(chéng)股份公司黨委、董事會(huì)根據(jù)工作需要，經(jīng)過(guò)慎重研究作出的決定，希望廣州公司干部職工從講政治的高度、從公司改革發(fā)展的高度，正確認(rèn)識(shí)本次干部調(diào)整。同時(shí)，陳總高度贊揚(yáng)了張青同志政治責(zé)任感和兢兢業(yè)業(yè)、勤勉務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，肯定了他為廣州公司經(jīng)營(yíng)和發(fā)展作出的突出貢獻(xiàn)，并希望羅軍同志能盡快進(jìn)入角色，不負(fù)組織重托和群眾的期望。最后陳總對(duì)廣州公司新領(lǐng)導(dǎo)班子和全體干部職工提出四點(diǎn)要求：
       一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)、銳意進(jìn)取，深挖潛能。要深挖廣州公司在傳統(tǒng)食品行業(yè)的發(fā)展?jié)撃?，傳統(tǒng)部門(mén)要認(rèn)真研判行業(yè)發(fā)展前景，研究發(fā)展策略，形成并建立傳統(tǒng)行業(yè)的新生態(tài)，通過(guò)“挖潛開(kāi)荒”，找回廣州公司在食品行業(yè)市場(chǎng)地位。
       二是與時(shí)俱進(jìn)，引領(lǐng)未來(lái)。廣州公司近年來(lái)在開(kāi)拓垃圾焚燒發(fā)電工程推廣、BIM技術(shù)應(yīng)用方面取得了較顯著的成績(jī)，但面對(duì)新的發(fā)展形勢(shì)，新領(lǐng)導(dǎo)班子要帶領(lǐng)部門(mén)進(jìn)一步做強(qiáng)、做深、做寬廣州公司的環(huán)保行業(yè)，實(shí)現(xiàn)多元化發(fā)展。
       三是實(shí)事求是，理性決斷。要強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí)和態(tài)度，虛心學(xué)習(xí)、戒驕戒躁，虛心向老同志學(xué)習(xí)，實(shí)事求是、理性決斷，緊盯市場(chǎng)，以市場(chǎng)為導(dǎo)向，以創(chuàng)造客戶價(jià)值為中心，帶領(lǐng)廣州公司一步一個(gè)腳印，不斷進(jìn)步，不斷提升干部員工的凝聚力和向心力。
       四是提升公司發(fā)展效率，打造好企業(yè)文化。充分發(fā)揮市場(chǎng)在資源配置中的決定性作用，更好地發(fā)揮職能部門(mén)的作用，用好、尊重好廣州公司的每一位干部，公平公正對(duì)待每一位員工。打造好公司文化和品牌，把公司發(fā)展好，把故事講好。
       最后，陳總裁表示廣州公司的發(fā)展對(duì)海誠(chéng)股份的穩(wěn)健發(fā)展具有重要意義，希望全體干部員工在新領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)下，敢于擔(dān)當(dāng)、埋頭苦干, 為創(chuàng)建廣州公司美好未來(lái)而共同努力。